Croissance de l’aéroport et équité en matière de bruit
L’aéroport Pearson a créé un Comité de référence des résidents afin de nous aider dans la prochaine étape de notre croissance et veiller à ce que nous puissions gérer les répercussions de nos activités de façon responsable.
Au cours des quatre réunions, les 36 membres du Comité ont eu l’occasion d’en apprendre davantage grâce à divers experts et intervenants. Ils ont utilisé l’information recueillie lors de réunions avec les intervenants, d’ateliers publics, d’un sondage exhaustif sur l’équité en matière de bruit auprès des résidents de la région du Grand Toronto et de séances d’information pour formuler des recommandations à l’intention de l’aéroport Pearson.
En octobre 2017, le Comité a présenté son rapport final sur la croissance de l’aéroport et l’équité en matière de bruit. Le rapport présente les recommandations détaillées visant à assurer la croissance responsable et durable de l’aéroport.
Des représentants de l’aéroport Toronto Pearson ont examiné les détails du rapport afin de déterminer comment refléter les principes, valeurs et recommandations proposés pour différents projets importants, y compris la consultation sur les initiatives d’atténuation du bruit, le Plan directeur 2017-2037 et notre Plan d’action de gestion du bruit 2017-2022 mis à jour.
Renseignements généraux sur le Comité
Mandat du Comité
Le Comité de référence avait la responsabilité de nous conseiller sur les approches, les normes et les engagements que nous devrions adopter pour répondre aux besoins des résidents de la région et soutenir la croissance régionale.
Plus précisément, le Comité de référence a élaboré :
un ensemble de valeurs décrivant leur vision d’une croissance responsable;
une liste des questions que nous devrions tenter de régler dans notre plan de croissance;
des critères d’évaluation des options pour atténuer et gérer le bruit causé par les aéronefs;
d’autres recommandations concernant les options de transport en commun, la gestion du bruit, la gérance de l’environnement et les communications et la mobilisation du public.
Pour s’acquitter de son mandat, le Comité a :
appris au sujet des tendances dans l’industrie de l’aviation, des opérations aéroportuaires et leurs répercussions, des pratiques exemplaires internationales;
considéré différents points de vue ainsi que le contexte réglementaire plus large dans lequel l’aéroport est exploité;
traité des préoccupations des personnes les plus touchées par l’exploitation des aéronefs;
recommandé des mesures pour soutenir la croissance responsable de l’aéroport et de la région.
Veuillez noter que le Comité est un organe consultatif, et non un organe décisionnel.
Les membres
Les 36 membres du Comité de référence des résidents ont été choisis au hasard, mais de façon à représenter largement les caractéristiques démographiques de la région du Grand Toronto, soit en fonction du sexe, de l’âge, de l’accès à la propriété et d’autres critères. Ils ont également été choisis pour assurer une solide représentation des résidents des quartiers fortement touchés par le bruit causé par les aéronefs.
Téléchargez le PDF sur la démographie des groupes de référence (339 KB), qui montre la répartition démographique de notre groupe et l’origine des participants. Ce document indique d’où provient chacun des 36 participants.
Un Comité de référence des résidents est un forum de bénévoles choisis au hasard qui travaillent ensemble pour représenter les intérêts et les points de vue des collectivités en fournissant des conseils aux organismes sans but lucratif, aux gouvernements et aux organismes publics.
Le Comité de référence des résidents de l’aéroport Toronto Pearson a formulé des recommandations qui ont permis d’éclairer les décisions sur la croissance future de l’aéroport et particulièrement les décisions qui peuvent avoir une incidence sur les collectivités locales.
Fait important, le Comité n’est pas un organe décisionnel et il complète les consultations publiques, sans toutefois les remplacer, sur toute décision importante que l’aéroport Toronto Pearson prendra à l’avenir, y compris les changements opérationnels ou aux procédures. Le Comité a également été limité dans le temps, se réunissant deux fois au printemps 2017 et deux fois à l’automne avant de produire son rapport final.
Alors que la demande mondiale pour le transport aérien continue d’augmenter, l’aéroport Pearson est sur le point de devenir l’un des prochains aéroports internationaux de premier plan, desservant plus de 80 millions de passagers au cours des 20 prochaines années. Cela créera de nouveaux emplois pour les résidents de la région et facilitera l’investissement, le commerce et le tourisme.
Étant donné que ce potentiel attend d’être pleinement atteint, nous comprenons qu’une communication ouverte et honnête au sujet de la croissance de l’aéroport et des défis que cela apporte est essentielle pour être un bon voisin. Le Comité de référence des résidents se renseignera sur les options qui existent pour relever ces défis et assurer la croissance durable de l’aéroport Pearson à l’avenir.
En avril 2017, 20 000 lettres d’invitation ont été envoyées à différentes adresses de la RGT, choisies au hasard par Postes Canada. Un membre de chaque ménage qui a reçu cette lettre a été invité à s’inscrire comme bénévole au Comité de référence. Ils pouvaient s’inscrire en envoyant une carte-réponse par la poste dans une enveloppe préaffranchie, en composant un numéro sans frais ou en remplissant un formulaire en ligne.
Parmi ces bénévoles, les membres du Comité de référence des résidents ont été choisis dans le cadre d’un processus appelé « loterie civique ». Cela permet de s’assurer que les membres sont choisis au hasard, mais de façon à être largement représentatifs de la population – dans ce cas, la région du Grand Toronto. Des participants ont également été choisis pour assurer une plus grande représentation des communautés fortement touchées par le bruit causé par les avions.
Les participants n’ont pas été interviewés ou choisis de quelque façon que ce soit. Tout bénévole choisi au hasard par l’entremise de la loterie civique et répondant aux critères démographiques a été invité à siéger au Comité.
Les 36 membres du Comité de référence des résidents ont été choisis pour représenter un échantillon représentatif de la RGT, et une grande proportion d’entre eux ont été choisis parmi les quartiers qui sont fortement touchés par le bruit causé par les avions. Cependant, étant donné que le Comité ne compte que 36 membres, il n’était pas possible d’avoir un représentant de chaque quartier de la RGT au sein du Comité.
Nous avons envoyé 20 000 invitations pour la loterie civique parmi les 7,2 millions de personnes de la région du Grand Toronto. Parmi ceux qui ont reçu une invitation par la poste, une fraction souhaitait participer et était disponible pour assister aux quatre réunions du Comité le samedi. Et parmi ceux qui se sont portés volontaires, nous en avons sélectionné 36.
