TORONTO –Grâce à son salon des carrières annuel, Toronto Pearson forme la prochaine génération de talents en matière d’aviation en jumelant les jeunes et les chercheurs d’emploi avec des employeurs au sein de l’un des pôles d’emploi les plus importants et les plus diversifiés du Canada.
Le salon des carrières 2026 est organisé au Centre des congrès de Toronto et réunit plus de 50 employeurs, fournisseurs de services d’emploi et organismes communautaires afin de présenter les possibilités et les cheminements de carrière dans l’industrie aéroportuaire.
« Le salon des carrières de Toronto Pearson offre aux chercheurs d’emploi l’occasion d’étudier le large éventail de possibilités de carrière dans l’écosystème aéroportuaire et les met directement en contact avec les employeurs, a déclaré Karen Mazurkewich, vice-présidente, Relations avec les intervenants et communications, à Toronto Pearson. Alors que Pearson poursuit son ambitieux programme d’investissement en immobilisations, Pearson LIFT, afin de répondre à la demande prévue, nous nous engageons à créer de nouvelles voies d’accès permettant aux personnes de se tailler une longue carrière enrichissante. »
Toronto Pearson compte plus de 52 000 employés, et ce chiffre devrait augmenter à mesure que le programme Pearson LIFT (investissements à long terme dans les installations et les aérogares) progresse, créant environ 16 000 emplois supplémentaires au sein de l’écosystème aéroportuaire d’ici le début ou le milieu des années 2030.
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Établir des cheminements de carrière valorisants pour les jeunes
Le salon de l’emploi offre également aux jeunes l’occasion d’envisager des carrières à Toronto Pearson en soulignant leurs possibilités de formation, les compétences requises et les voies qui peuvent les conduire à mener de brillantes carrières. Grâce à une foule d’activités axée sur les jeunes, il contribue à faire connaître la diversité des possibilités offertes au sein de l’écosystème aéroportuaire et à inspirer la prochaine génération de talents.
Dans le cadre de l’événement, Toronto Pearson s’est associé à Seneca Polytechnic et à Youth Employment Services pour offrir des activités interactives de découverte des carrières pour les jeunes aux élèves de l’école secondaire Judith Nyman. Grâce à ces séances, les élèves découvriront les cheminements liés à la formation et aux carrières, feront mieux connaître les compétences transférables et saisiront les occasions offertes aux quatre coins de la grande « ville des carrières » de Toronto Pearson. ACCES Employment et Achēv participeront également au salon des carrières, offrant aux jeunes et aux chercheurs d’emploi des mesures de soutien préparatoire à l’emploi, une orientation professionnelle et des accès à des occasions d’emploi.
Le salon des carrières de Toronto Pearson est appuyé par le Fonds pour le développement des compétences de l’Ontario, par l’entremise du ministère du Travail, de l’Immigration, de la Formation et du Développement des compétences.
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À propos de Toronto Pearson
L’Autorité aéroportuaire du Grand Toronto exploite l’Aéroport international
Pearson de Toronto, le plus grand aéroport du Canada et un lien vital entre
personnes, entreprises et marchandises.
Au cours des neuf dernières années, Toronto Pearson a été reconnu à huit
reprises comme l’un des meilleurs aéroports en Amérique du Nord par le
Conseil international des aéroports, le représentant commercial mondial des
aéroports du monde. Toronto Pearson continue d’être reconnu comme un lieu de
travail de premier plan après s’être taillé une place dans le classement des
meilleurs employeurs du Canada du magazine Forbes pour une
troisième année consécutive.
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